• Location: Amsterdam, Noord-Holland
  • Type: Vast Contract
  • Job #7858
  • Salary: € 45.000 - € 55.000

Als Business Development Representative speel je een centrale rol in het ondersteunen van het salesteam bij het aantrekken van nieuwe klanten en het versterken van bestaande klantrelaties. Je bent actief betrokken bij leadgeneratie en het opvolgen van deals via verschillende communicatiekanalen zoals telefoon, sociale media en andere platforms. Jouw inzet zorgt voor een optimale klantbeleving en draagt direct aan bij het succes op het gebied van upselling en cross-selling binnen het portfolio.


Verantwoordelijkheden

  • Actief prospecteren en acquireren van nieuwe zakelijke klanten

  • Samenwerken met accountmanagers ter ondersteuning van klantgerichte activiteiten

  • Uitvoeren van leadgeneration en het beheren en opvolgen van verkoopkansen in het CRM-systeem

  • Verstrekken van in- en externe ondersteuning met betrekking tot softwarelicentievragen

  • Signaleren van klant- en partnerbehoeften en hierop inspelen met passende gesprekstechnieken en oplossingen


Jouw Profiel

  • Minimaal 2 jaar ervaring in B2B-verkoop, bij voorkeur met focus op het genereren van nieuwe klanten en het benutten van cross- en upsell kansen

  • Aantoonbare affiniteit met de IT-sector; ervaring in softwareverkoop is een pré

  • Bekend met Microsoft-licentieprogramma’s

  • Klantgerichte en dienstverlenende instelling met uitstekende communicatieve vaardigheden

  • Zelfstandig, verantwoordelijk en stressbestendig

  • Teamspeler met sterke sociale vaardigheden


Wat je kunt verwachten

  • Maandelijkse vergoeding voor zorgverzekeringskosten

  • Kwartaalbijeenkomsten om te verbinden en ontspannen met het team

  • Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden

  • Dagelijkse gratis lunch op kantoor in Amsterdam of Capelle, plus snacks en drankjes

  • Aantrekkelijk pensioenplan

  • Thuiswerkvergoeding voor extra flexibiliteit

  • Vergoeding voor mobiele telefoon

  • Deelname aan “Cares”-initiatieven voor vrijwilligerswerk met collega’s

  • Persoonlijke aandacht bij belangrijke momenten zoals vakanties, vieringen of verlies

  • Jaarlijks opleidingsbudget om jouw groei verder te ondersteunen

RPO

MVO